株式会社ギフティ(giftee)のインターンにいってもらったフィードバックが辛辣だった

◆introduction

1,000人受けて、20人くらいとったというので、この規模のベンチャーでもインターン倍率は50倍と、かなり高いなぁ。体験したのは新規事業系のコンテンツ。

みんなとても優秀だった気がするけど、なんか視座の高さで一致しなかった所感。これがいわゆる普通の「優秀な就活生」の実態なのかな。。

最終日の最終コンテンツ。
フィードバック（と、懇親会）では僕だけ謎にコミュニケーション上の問題点を指摘されて、猛省して帰ってきた。でも、これを言葉にしていってくれるってのはありがたかったかな。

メモ書きレベルでいろいろ受けたフィードバックとかを書き留めておきます。

レバレジーズ藤本さんから言われたこととか_生きていく・働くうえでの力をつける

【働き方改革は間違ってる】

◆日本とアメリカの仕事観を比較。
　－6%と33%：仕事楽しいひと（日本：アメリカ）
　－24%と16%： 仕事嫌いで仕方ないひと

VUCA時代にはいってる:

VUCA（ブーカ）とは、Volatility（変動性・不安定さ）、Uncertainty（不確実性・不確定さ）、Complexity（複雑性）、Ambiguity（曖昧性・不明確さ）という4つのキーワードの頭文字から取った言葉で、現代の経営環境や個人のキャリアを取り巻く状況を表現するキーワードとして使われています。現代のカオス化した経済環境を指す言葉です。